Nsi05

Представьте: вы работаете в коллективе, где вашу вежливость принимают за абсолютное согласие. Ваше воспитание и этикет пробуждает на нарушение личных границ (коллектив не понимает границ, коллективу нужен результат). При этом вы не способны отстоять границы в силу мягкости и кроткости. Вы работаете, но с вами не подписали документов, чтобы работа была официальной

Вопрос: стали бы вы принимать подарок "на память" от такого коллектива?